Gerencia de Empresas Agrícolas

Cuerpo Docente

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Objetivos

  • Lograr un egresado capaz de manejar desde la dimensión teórica, el conocimiento referido al área de la empresa rural, con competencias para diseñar, ejecutar y evaluar investigaciones sustentadas sobre fundamentos teórico-metodológicos, orientado a la búsqueda de soluciones a los grandes problemas de la producción, financiamiento, transformación y comercialización de bienes y servicios de origen rural.

Objetivos Específicos:

  • Orientar al participante del programa de postgrado sobre la necesidad de reflexionar e incursionar en el proceso de investigación como eje fundamental vinculado a los programas académicos conducentes a títulos de Maestría.
  • Desarrollar competencias gerenciales, en los participantes, que los faculten para establecer, desarrollar, mantener y mejorar organizaciones vinculadas a la actividad rural.
  • Lograr la formación de un egresado capaz de abordar la formulación, ejecución y evaluación de proyectos de investigación, permitiendo la creación, transferencia y difusión de nuevos conocimientos ligados a la acción rural.

Perfil del Egresado

  • Magister de alta calidad académica y formación científica, tecnológica y humanista; con competencias para el desempeño gerencial en el sector rural, orientadas a logros de naturaleza productiva, empresarial, comercial, ecológica; capacidad para innovar, proponer, aplicar cambios en los procesos y ámbitos de la gerencia agrícola, en el marco del complejo desarrollo rural sustentable. Formado para el trabajo en equipo y para desempeñarse en situaciones de riesgo, incertidumbre, crisis y conflictos en el ámbito empresarial rural en el marco de una agricultura integrada al desarrollo nacional, a la seguridad y soberanía alimentaria.
  • Profesional con visión y amplitud para los cambios y transformaciones, comprometido con el desarrollo humano y el entorno con elevado espíritu ético, sensibilidad y pertinencia social.

Plan de estudios

Trimestre
Asignatura
UC
I
Gerencia Agrícola
Administración De Recursos Humanos
3
3
II
Economía de la Producción Agrícola
Gerencia e Investigación de Mercados Agrícolas
3
3
III
Seminario de Trabajo de Grado I
Seminario sobre Sistemas de Producción Agrícola
4
3
IV
Informática Aplicada a la Producción Agrícola
Modelos y Programación Gerencial
3
3
V
Gerencia Estratégica
Seminario de Trabajo de Grado II
3
4
VI
Avalúo y Tasación de Bienes Agrícolas
Formulación y Evaluación de Proyectos Agrícolas
3
3
VII
Electiva I
Electiva II
3
3
Sub-Total Unidades Crédito a Cursar en Escolaridad
44
Trabajo de Grado
10
Total Unidades Crédito para Grado
54

Electivas

Asignaturas Electivas
U.C.
Diagnóstico Financiero Empresarial Agrícola
3
Fnanciaiento de Seguros Agrícolas
3
Unidades de Crédito Opcionales
U.C.
Taller de Actualización
3
Producto de Investigación
3

Título que se otorga

Al aprobar todos los requisitos de egreso, se otorgará el título de Magíster en Gerencia de Empresas Agrícolas.

Régimen de Estudios

Se realizará en períodos ordinarios de lapsos trimestrales y 12 semanas por lapso. Modalidad presencial.

Requisitos de Ingreso

Para ser admitido en el programa de Postgrado se requiere haber obtenido el título de ingeniero, licenciado o su equivalente en áreas tales como: agronomía, agrícola animal, forestal, administración o de otras profesiones universitarias afines del mismo nivel; título otorgado por instituto de educación superior de reconocido prestigio cuyo curriculum contemple estudios de una duración mínima de cuatro (4) años. Cuando se trate de estudios en universidades extranjeras el consejo académico calificará el nivel de dicho estudio, el titulo deberá estar refrendado por el ministro de relaciones exteriores del país de origen, deberá consignarse al presentar la solicitud de inscripción junto a otros recaudos.

Requisitos de Egreso

Para optar al título de Magíster en Gerencia de Empresas Agrícolas, el participante deberá:
  • Aprobar las unidades crédito correspondientes a la escolaridad del programa.
  • Obtener un índice académico acumulado mayor a 6,5 puntos en la escala del uno (1) al nueve (9).
  • Cumplir con los requisitos académicos establecidos en el Reglamento de Estudios de Postgrado.
  • Defender y aprobar el Trabajo de Grado.

Requisitos de Permanencia

  • Mantener al final de cada período académico un índice de 6.0 puntos como mínimo, en la escala del 1 al 9.
  • Cumplir con las etapas de desarrollo del Trabajo de Grado.
  • No reprobar dos o más asignaturas (o dos veces la misma asignatura) a lo largo de sus Estudios de Postgrado.

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